「子育ては一大事業である。だが、いまだかつてその適性検査が行われたことは無い」 （バーナード・ショー）
自分自身のキャリア・ライフ・デザインを明確にしておきましょう
仕事以外の時間を有益に活用するためには、
近年、能力開発は企業ではなく個人の責任と考える企業も増えています。
転職など雇用の流動化も進んでおり、
職場の外に目を向け、自ら能力開発する時間を確保するなど、
生活を楽しみつつ、スキルアップや付加価値を向上させることが必要です。
■キャリア・ライフ・デザインにおける歴史的背景
仕事以外の時間を有益に活用するためには、
各人が自分のキャリアプランをしっかりと考えることが重要です。
男女とも、結婚や出産といったライフイベントを含めたライフプランを設計していく必要があります。
男女とも、結婚や出産といったライフイベントを含めたライフプランを設計していく必要があります。
近年、能力開発は企業ではなく個人の責任と考える企業も増えています。
転職など雇用の流動化も進んでおり、
職場の外に目を向け、自ら能力開発する時間を確保するなど、
生活を楽しみつつ、スキルアップや付加価値を向上させることが必要です。
■キャリア・ライフ・デザインにおける歴史的背景
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